"...Недостигът на финансов ресурс, който е необходим за нормалното функциониране на съдебната система, води до широк набор от недостатъци, които се изразяват в неподходящ материален ресурс за изпълнение на задълженията и пълна липса на подпомагане, от което се нуждаят съдиите за адекватно изпълнение на задълженията си (квалифицирани служители, съдебни помощници, достъп до електронни документационни източници и други). Така с години най-натоварените в страната - в София и Варна, и много по-малки съдилища бяха оставени да работят в унизителни условия на труд, без да се обезпечи решаването на проблема със сградите им..."

"... в продължителен период от време икономическите аспекти надделяват при обсъждането на важните структурни промени в съдебната власт и ефикасността й. Убедени сме, че приемането и разпределението на бюджета на съдебната система пряко отразяват постигнатото съгласие между трите власти дали да се провежда реформа в съдебната и в каква степен..."

"... апелираме  незабавно да се сформира консултативна група между представители на Висшия съдебен съвет, Министерство на финансите,Министерство на правосъдието и Парламента, която да извърши анализ какви средства са необходими за нормалното функциониране и провеждане на предвидените реформи в съдебната система..."

Целия текст на писмото можете да прочетете  т у к   или в прикачения документ.

В писмото до народните представители от 42-то НС, Висшия съдебен съвет и Министъра на правосъдието се казва:

"...Изискването за квалифицирано мнозинство за избора на главен инспектор не може да бъде оправдание за блокиране на очакваните резултати от дейността по задълбочен анализ на системните проблеми на съдебната власт и приемането на цялостни решения за отстраняването им. Въвеждането на подобно изискване е гаранция за независимостта на органа от всякакви политически влияния и предварителни договорки за избор на компромисна фигура. Убедени сме, че провеждането на успешна процедура е напълно възможно при издигането на кандидатури с безспорен авторитет на личността, основан на високите професионални и нравствени качества.

Водени от разбирането, че трябва да проявите необходимата активност за решаването на проблемите на съдебната система, Ви призоваваме незабавно да откриете процедура за избор на главен инспектор и да извършите анализ (на базата на годишните доклади за дейността на Инспектората) какви трябва да са приоритетите в дейността на този орган, който до послужи за отправна точка при оценката на концепциите на кандидатите..."

ССБ, БСА и НССС излязоха с общо становище към Висшия съдебен съвет, в което се казва:

"Предлагаме да не съкращавате заети щатни бройки, а да извършите преразпределение на щатното разписание, като предложите на всички съдебни служители, чиито щатове са определени за закриване, да заемат длъжност в друг орган на съдебната власт, където се разкриват нови места. Това ще доведе до запазване на ценни за съдебната система служители, които се пренасочват към по-натоварените съдилища и прокуратури."